1932: Kompanija 3M osigurava kratkoročno i dugoročno osiguranje u slučaju nespobnosti za rad, mirovinski plan i plan osiguranja od gubitka posla.
1949: Kompanija 3M uvodi prvi plan kupnje dionica za svoje zaposlenike.
1951: U 3M kompaniji osniva se odjel za sigurnost i zaštitu na radu.
1953: Osnovana je 3M Fondacija, jedna od prvih korporativnih dobrotvornih fondacija u Americi.
1961: Kompanija 3M osniva odjel za vode i sanitarni inženjering.
1963: Osnovano je '3M Carlton Society' u čast istaknutih tehničkih lica u kompaniji.
1964: U medicinskom odjelu kompanije 3M zapošljavaju se prvi formalno obrazovani higijeničari i stručnjaci za radiološku zaštitu.
1970: Počinje se s procjenama utjecaja proizvoda na okoliš. Formirana je organizacija za inženjering i kontrolu zagađivanja okoliša (Environmental Engineering and Pollution Control (EE & PC )). Usluge odjela za higijenu i radiološku zaštitu proširuju se i na djelatnosti kompanije 3M i izvan Sjedinjenih Američkih Država
1971: Kompanija 3M uvodi program darivanja zaposlenih/umirovljenika u formi dobrotvornih priloga.
1973: Osnivaju se namjenske radne skupine zaposlenika. Formira se odjel za upravljanje energijom.
1974: Kompanija 3M je među prvim korporacijama koje nude program pomoći za kućni rad svojih zaposlenika, kroz koji se osiguravaju osobno obrazovanje i konzultantske usluge za zaposlene i članove njihovih obitelji.
1975: Upravni odbor kompanije 3M usvaja politiku zaštite okoliša. Uspostavlja se program isplativosti sprječavanja onečišćenja (3P). Rezultati postignuti u prvoj godini: 19 projekata spriječilo je ispuštanje 73 000 tona plinova u atmosferu, kao i 2.800 tona otpadnog mulja.
1977: Kompanija 3M i Agencija za zaštitu okoliša u SAD-u sponzori su četvrte konferencije za sprječavanje zagađenja.
1980: Po prvi put se u kompaniji 3M uvodi politika zdravstvene zaštite i zaštite na radu.
1981: Pokreće se program kontrole zaštite okoliša.
1984: Svjetski centar za zaštitu okoliša dodjeljuje kompaniji 3M prvu godišnju zlatnu medalju za postignuća u međunarodnom korporativnom očuvanju okoliša. Kompanija 3M je prva korporacija koja je svojim zaposlenicima osigurala uslugu brige o bolesnoj djeci. Iste godine, kompanija 3M je počela s provođenjem anketa među zaposlenicima u SAD-u, kao i standarnu anketu percepcije na globalnoj razini, u cilju sagledavanja mišljenja zaposlenika. Program 3M CARES (služba aktivacije umirovljenih radnika u društvenoj zajednici) osmišljen je u cilju okupljanja umirovljenika - volontera pod 3M pokroviteljstvom i njihovog angažiranja na posebnim zadacima.
1987: U okviru kompanije 3M obrazovan je odbor za korporativnu sigurnost, zdravstvenu zaštitu i zaštitu okoliša. Pokrenut je 3M program za smanjenje ispuštanja plinova u atmosferu.
1988: U kompaniji 3M usvojena je politika ukidanja kemijskih tvari koje oštećuju ozonski omotač.
1989: Kompanija 3M utvrđuje i javno objavljuje svoje ciljeve u području zaštite okoliša do 2000. godine. Usvojena je 3M politika zdravstvene zaštite, zaštite na radu i zaštite okoliša za zaposlenike. Nacionalno udruženje za zaštitu divljih životinja i biljaka dodjeljuje kompaniji 3M nagradu za postignuća u području zaštite okoliša.
1990: Na tržištu se pojavljuje Post-it® blokić od recikliranog papira. U kompaniji 3M usvaja se program sigurnosti u 16 točaka.
1991: Američka agencija za zaštitu okoliša dodjeljuje kompaniji 3M nagradu za očuvanje ozona u stratosferi.
1993: Kompanija 3M dostiže postavljeni cilj smanjenja količine ispuštenih plinova u atmosferu na svjetskoj razini za 70%. Kompanija dobiva priznanje za korporativno djelovanje od Američkog udruženja za zaštitu ribe i divljih životinja.
1994: Američka agencija za zaštitu okoliša dodjeljuje kompaniji 3M nagradu za postignuća i uspješno sudjelovanje u 33/50 programu dobrovoljnog smanjenja emisije plinova u atmosferu.
1995: Kompanija 3M prva na svijetu uvodi inhalator-dozator bez CFC za liječenje astme. Kompanija 3M odgovorna je za smanjenje ozljeda i oboljenja za 50% u naredne četiri godine. 3M dobiva nacionalnu nagradu za tehnologiju, najveće priznanje za tehnološka dostignuća u Sjedinjenim Američkim Državama.
1996: Povjerenstvo za održivi razvoj koje je ustanovio predsjednik Clinton dodijelilo je kompaniji 3M nagradu Predsjednika za održivi razvoj za njezin program '3P'. Kompanija 3M službeno uvodi sustav za upravljanje okolišem. U kompaniji 3M razvijen je plan globalne zaštite na radu i zdravstvene zaštite.
1997: Kompanija 3M službeno uvodi sustav za upravljanje životnim vijekom proizvoda u cilju sagledavanja ekoloških, zdravstvenih i sigurnosnih problema unutar razvoja novih proizvoda. Znanstvenici kompanije 3M dobili su od Američkog društva za kemiju nagradu 'Heroji kemije' za razvoj 3M vodik-fluoro-etera (HFEs) kao zamjenu za CFC. Kompanija 3M pokrenula je program 'Lifescapes' kao potporu svojim zaposlenicima u zdravstvenoj zaštiti, zaštiti na radu i dobrobiti na radnom mjestu i kod kuće.
1998: Kompanija 3M utvrđuje ciljeve u području zdravstvene zaštite i zaštite na radu u cilju smanjenja ozljeda i oboljenja na radnom mjestu za 25% u naredne tri godine.
1999: Hamburški Institut za zaštitu okoliša u Njemačkoj (Hamburger Umweltinstitut of Germany) rangirao je kompaniju 3M na drugo mjesto po ekološkom učinku među 50 najvećih kemijskih kompanija u svijetu.
2000: Formiran je 3M GIVES (Dotacije inicirane od strane volonterske službe).
2001: Postavljeni su ciljevi u području zaštite okoliša za razdoblje do 2005. godine. Programu priloga kompanije 3M pridodana je i ekološka dimenzija. Kompanija 3M dobiva nagradu Nacionalne zaklade za uzorne kompanije za izuzetan doprinos u korporativnom djelovanju unutar društvenih zajednica.
2002: Kompanija 3M stavljena je na listu Dow Jones indeksa održivosti kao lider u kategoriji industrijskih proizvoda i usluga. Kompanija dospijeva i na FTSE listu društveno odgovornih investicija. Također, kompanija 3M dobiva i priznanje "Vizija za Ameriku" od udruge 'Sačuvajmo ljepotu Amerike'.
2003: Kompaniji 3M dodijeljena je od strane Američke agencije za zaštitu okoliša, nagrada za izuzetan doprinos očuvanju čistog zraka u kategoriji inovacija u području propisa/poslovne politike.
2004: Kompanija 3M dobila je u 2004. godini od Američke agencije za zaštitu okoliša i Američkog sektora za energetiku nagradu 'Energy Star' za vodeću poziciju u upravljanju energijom.
2005: Kompanija 3M dobila je od Američke agencije za zaštitu okoliša priznanje za očuvanje klime. Kompanija 3M sumira rezultate svog programa korporativnih ciljeva u području ekologije za razdoblje od 2000.-2005. godine i zaključuje da su svi postavljeni ciljevi i premašeni, i ujedno utvrđuje novi paket korporativnih ciljeva u području ekologije za razdoblje od 2005.-2010. godine. Kompanija 3M dobila je 2005. godine od Državnog okruglog stola za sprječavanje zagađenja okoliša nagradu za učinak u sprječavanju zagađenja okoliša (MVP2). Američka agencija za zaštitu okoliša odabrala je kompaniju 3M kao prvu tvrtku koja je na korporativnoj razini osvojila prestižnu državnu nagradu za praćenje učinka u području zaštite okoliša.
2008: Kompanija 3M osnovala je odjel za obnovljivu energiju i utvrdila nove strateške principe održivosti.
2010: U jesen 2010. godine, kompanija 3M je u suradnji s Američkom agencijom za zaštitu okoliša i Agencijom za kontrolu onečišćenja države Minesota (MPCA), dogovorila da na sajmu u Minnesoti izloži prezentaciju ENERGY STAR priznanja Američke agencija za zaštitu okoliša. Pogledaj video snimku.
2011: Kompanija 3M utvrdila je svoje ciljeve održivosti za razdoblje do 2015. godine. Kompanija 3M dobila je od Američke agencije za zaštitu okoliša i Američkog sektora za energetiku, iz razloga što već osmu godinu zaredom osvaja priznanja, nagradu za stalnost u izuzetnom učinku u upravljanju energijom i za neprestane inovacije u tom području.
2013: Zaposlenici 3M kompanije zabilježili su preko 250.000 sati volonterskog angažmana, a 3M je dao donacije u ukupnoj vrijednosti od 61.6 milijuna dolara u novcu i robi diljem svijeta.
2014: Kompanija 3M priključila se Globalnom dogovoru Ujedinjenih Nacija. Za svoja neprestana nastojanja u području štednje energije diljem svijeta, kompanija 3M dobila je nagradu ENERGY STAR® od Američke agencije za zaštitu okoliša. To je bila 10-ta uzastopna godina da kompanija 3M osvaja tu nagradu, što je bez presedana u svijetu industrije.